霍邱一院召開DRG醫(yī)院管理專場培訓會

霍論小編

為進一步深化基本醫(yī)療保險支付方式改革，9月29日下午，霍邱一院召開DRG醫(yī)院管理專場培訓（線上），特邀中科大附一院（安徽省立醫(yī)院）病案統(tǒng)計室主任翟飛，浙大二院校醫(yī)院院區(qū)副院長、院長助理張秀來進行遠程線上授課�；羟褚辉涸洪L鄭新權(quán)出席會議并做總結(jié)講話，副院長劉萬榮主持。

培訓會以《DRG公立醫(yī)院績效考核環(huán)境下的病案首頁管理》、《醫(yī)療機構(gòu)如何應(yīng)對DRGs付費改革》為主題進行詳細講解，并進行了線上討論和解答。

鄭新權(quán)在總結(jié)講話中強調(diào)，隨著醫(yī)療保障體制機制改革快速推進，醫(yī)療保障基金監(jiān)管制度體系建設(shè)初見成效，醫(yī)保支付方式改革持續(xù)推進，醫(yī)院在這樣的背景下需要轉(zhuǎn)變管理理念，變“被動”為“主動”，搶抓機遇。他要求，一要高度重視DRG培訓工作，要全員參訓、個個過關(guān)，根據(jù)培訓內(nèi)容，進行重點考核，嚴格獎懲，確保成效。二要建立組織網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，完善各項規(guī)章制度，加強溝通，相互協(xié)作，加強學習，規(guī)范行為，切實將DRG工作貫穿于日常醫(yī)療工作中。三要加強信息化建設(shè)，嚴格病案首頁填寫，落實質(zhì)控各項措施，通過DRG管理有效提高醫(yī)療質(zhì)量，以做好DRG相關(guān)工作為契機，積極推進智慧醫(yī)院建設(shè)。會議還就國慶期間醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與安全工作進行了安排和部署。

醫(yī)務(wù)科、護理部、財務(wù)科、醫(yī)保辦、病管辦、經(jīng)管辦、信息科、醫(yī)學裝備部、藥劑科、臨床科室主任、護士長及全體臨床醫(yī)師（值班人員除外）等相關(guān)科室參加會議。